経験豊富なミドル層を中心とした
ハイクラス人材の転職エージェント
スクエア・ミッド・エージェント
スクエア・ミッド・
エージェントの強み
ミドル層向け非公開案件多数
即戦力・ミドル層向けの非公開求人を多く取り扱っています。戦略人材であることから、非公開案件が中心となっています。
ハイクラス人材特化
ハイクラスの転職支援経験が豊富です。ビジネス経験の浅いエージェントで有りがちな転職希望者と「話が噛み合わない」という事は有りません。
安定感ある企業層
大手企業や金融機関からの戦略人材の求人を多数有します。
年齢構成
30代半ばから50半ばまでの即戦力層が中心となっています。
それ以外の年齢層もご相談やヘッドハンティングの対象となります。
学歴構成
ハイクラス人材が中心のため、高学歴の方が多めとなっています。具体的には東京大学・京都大学・一橋大学をはじめとする国公立大学や慶応・早稲田・上智などの一流私大の出身者が全体の５０％超を占めます。また、海外MBAホルダーも多くいらっしゃいます。
主な紹介先
以下のような企業の案件をご紹介可能です。
- 金融機関
- コンサルティングファーム
- 大手企業
- 上場ベンチャー 等
主な取扱職種
当社が得意とする職種は以下の通りです。
- ■ 役員経験者・経営企画・事業企画部門等の戦略人材
- ■ 経理・財務・法務・IR等の管理部門人材
- ■ 金融専門家（フロント・ミドル・バック）
- ■ 経営コンサルタント
- ■ 士業専門家（会計士、税理士、弁護士、司法書士）
ご紹介の流れ
ご登録から始まる場合
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ご登録
ご経歴やご希望についてご登録を頂きます。
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案件紹介
ご経歴やご希望を踏まえた求人案件をご提案します。
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企業にご紹介
企業に対し推薦（エントリー）を行います。
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面接
書類審査通過後に面接のご連絡・調整を行います。
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内定
詳細の詰めや現職企業の円満退社に向けたサポートを行います。
ヘッドハンティング・スカウトから始まる場合
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当社からの
ご提案当社よりお声がけし、ご提案させて頂きます。
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案件ご説明
案件詳細についてご説明申し上げます。
企業側の検討が進むようご紹介資料（職務経歴書・履歴書）をご準備頂きます。
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企業にご紹介
お持ちの魅力と強みを企業側に端的に説明の上、推薦します。
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面接
書類審査通過後に面接のご連絡・調整を行います。
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内定
詳細の詰めや現職企業の円満退社に向けたサポートを行います。
転職成功事例
成長志向
30代 男性
これまでの経験を生かし、年収アップと専門性強化の両立を図れる仕事にシフトしたいと考えていました。
ご紹介いただいた企業では、法務領域において、より自分の専門的スキルをステップアップすることができる環境だけでなく、結果的に年収も大きくアップすることができました。
転職後：製造業 法務 700万円
安定志向
40代 男性
現職企業の将来性に不安を感じていました。安定感ある企業で能力を発揮したいという気持ちが強まっていたところ、エージェントよりお声がけを頂きました。大手企業に転職することができ、非常に満足しています。
転職後：事業企画部門 950万円
活躍志向
40代 男性
業務が多忙を極め、体調を壊して退職しました。通常の働き方ができる職場が無いかと思い、思い切って相談をしました。就職先の社風には漠然とした不安も有りましたが、初回面談から役員の方にお会いできたのは大きな安心材料でした。
転職後：金融機関 管理部門 1,000万円
安定志向
50代 男性
社内で活躍の場が狭まりつつあることを感じていました。経験や知識には自信がありましたが、50代という年齢もあり転職に不安もありました。エージェントから良いお話を頂いたのは渡りに船でした。今では一流企業の即戦力として力を発揮できることにとてもやりがいを感じています。
転職後：金融機関 950万円
活躍志向
40代 男性
コンサルタントとして多方面で活躍している中で、より責任ある立場で大きな仕事をしたいと考えるようになりました。狭い世界での転職には色々と気を遣いましたが、良い転職となりました。
転職後：コンサルティングファーム 上級職
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